各学院（系、部）：
为进一步加强教师队伍建设，提高教师队伍的综合素质，根据《河北北方学院教师教学工作规程》、《河北北方学院教师培训工作规程》的规定和要求，请各教学单位根据教学、科研工作的发展需要及本单位师资情况，在保证教学秩序的情况下，制订并报送本单位2018-2019学年教师进修及培训计划。具体安排如下：
一、国内进修计划
（一）进修条件
1. 我校在职的中青年教师。原则上赴国内重点高校进行课程进修。
2. 未受到过学校资助进修的人员优先选派，两次进修原则上应间隔3年以上。
（二）相关说明
1．计划进修时间为2018-2019学年，拟安排总人数不超过30人。
2．申请进修的教师需获得教研室及所在学院（系、部）同意，不得影响正常的教学、科研工作，并填写《河北北方学院教师进修申请表》一式二份。
3．学校承担进修费用，最高限额为1万元。不足1万元的按实际费用报销，超支部分由教师所在单位协助解决。
4．进修人员在外不得私自改变进修计划。
5. 未列入单位进修计划的进修人员，费用自理。
6．教师进修期间待遇与在岗教师相同，教学工作量视同完成最低要求工作量。
7. 近三学年未安排教师进修计划的学院，本学年应至少报送1个进修计划，学校将视情况优先安排。
8. 7月1日前，以学院（系、部）为单位将签署意见的《河北北方学院教师进修申请表》及本单位教师进修名单汇总表（按优先顺序排序）报教师发展中心，逾期不再受理。并将电子版发送至349388861@qq.com。教师发展中心汇总审核各单位进修名单后，将建议派出名单提交校长办公会批准后执行。
二、培训计划
按照《河北北方学院教师教学工作规程》第十一章“教师进修”及《河北北方学院教师培训工作规程》相关规定，各教学单位要加强对教师继续教育的管理，针对全体教师制定本单位培训学习计划并报教师发展中心备案。请依据上述文件制定本单位2018-2019学年教师培训计划（包括导师制）并与教师进修计划同时上报
附：1. 河北北方学院教师进修申请表
2. 2017-2018年度教师进修名单汇总表
教务处 教师发展中心
2018年6月19日
